El Inadis lanzó Conecta Inadis, una plataforma con cursos gratuitos sobre discapacidad y derechos humanos

El Instituto Nacional de Discapacidad (Inadis) presentó este jueves 29 de octubre la plataforma Conecta Inadis, un espacio virtual con cursos gratuitos y autogestionados sobre discapacidad, accesibilidad y derechos humanos, en un acto realizado en la Torre de las Telecomunicaciones. La herramienta reúne en un solo lugar la oferta de formación de distintos organismos del Estado, tanto en modalidad presencial como virtual, y suma una biblioteca digital con materiales desarrollados por agencias de cooperación y por el propio instituto. Uno de sus componentes centrales son los cursos autoasistidos, pensados para que cada persona se forme de manera autónoma y a su propio ritmo. El director nacional de Discapacidad, Federico Lezama, detalló que ya hay propuestas disponibles sobre "trato adecuado", dirigidas a quienes trabajan en atención al público, y otra sobre autismo elaborada junto a la Administración Nacional de Educación Pública (ANEP). La oferta se complementa con otras alternativas de formación que ya venían ofreciendo organismos como la Escuela Nacional de Administración Pública (ENAP) y la propia ANEP.

Detrás de la plataforma hay un mandato concreto. "Estamos cumpliendo con un mandato que nos dio el Parlamento Nacional en la Ley de Presupuesto Nacional, que es la creación de un programa de formación en discapacidad y derechos humanos", explicó Lezama durante la presentación. El lanzamiento forma parte, además, de una política más amplia que el instituto describe con varios frentes: el acceso al empleo, la formación, el fortalecimiento de la institucionalidad y la participación social de las personas con discapacidad.

La presentación coincidió con dos fechas: el primer año de funcionamiento del Inadis y la conmemoración de los 20 años de la aprobación de la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, ratificada por Uruguay mediante la Ley n.º 18.418. A eso se suma la Ley de Empleo Integral, aprobada en junio de 2026 y aún a la espera de su reglamentación, que según adelantó Lezama incluirá beneficios e incentivos económicos para las empresas que contraten personas con discapacidad. El punto de partida que maneja el instituto son los datos del Censo de 2023: unas 200.000 personas en Uruguay conviven con algún tipo de discapacidad y la mitad de ellas tiene más de 65 años. El mismo relevamiento registró brechas de acceso a derechos, con casi el 60% de esa población que alcanzó como máximo el nivel de Primaria.

Con la plataforma ya disponible, el paso siguiente es ampliar la oferta. Lezama adelantó que se implementarán nuevas formaciones en base a la demanda y que, para definirlas, se recogerá la opinión de la gente y sus experiencias. En el terreno del empleo, la reglamentación de la Ley de Empleo Integral prevé que el Estado financie hasta el 80% del salario de las personas con discapacidad contratadas, de hasta 25.000 pesos, como incentivo para las empresas.

Lezama valoró el origen del mandato: "Para nosotros honrar ese mandato que se desprende de un acuerdo interpartidario, es importante, ya que permite que estas iniciativas perduren en el tiempo", sostuvo. El ministro Gonzalo Civila, por su parte, sostuvo que la plataforma digital refleja valores y parámetros que esta administración defiende desde la política pública. "La formación es fundamental, es un espacio de libertad y de desarrollo", consideró, y agregó que, a su entender, los cambios que el país necesita no se pueden concretar sin fortalecer a la comunidad: "Para nosotros es una opción profundamente política, decir que tenemos que apostar a más comunidad", señaló.